Την έντονη δυσαρέσκεια τους για συμπεριφορές ορισμένων βουλευτών, τόσο εντός της Βουλής όσο και μέσω δημόσιων δηλώσεων και αναρτήσεων στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, εκφράζουν μέλη της ΠΑΣΥΔΥ του Κλάδου Υπαλλήλων της Βουλής, ζητώντας τη διασφάλιση κλίματος αμοιβαίου σεβασμού και θεσμικής ευπρέπειας. Σύμφωνα με πληροφορίες της «Κ», «δεν επικρατεί και το καλύτερο κλίμα στη Βουλή». Μάλιστα, το καλοκαίρι παραιτήθηκαν πολλοί λειτουργοί και κάποιοι αφυπηρέτησαν πρόωρα.

Σε επιστολή ημερομηνίας 27 Οκτωβρίου 2026, προς την Πρόεδρο της Βουλής, το προσωπικό αναφέρει ότι συμπεριφορές ή δημόσιες αναφορές που απαξιώνουν τους υπαλλήλους, υποτιμούν την εργασία τους ή τους αποδίδουν συλλήβδην ευθύνες και αρνητικούς χαρακτηρισμούς, χωρίς να λαμβάνεται υπόψη ο θεσμικός τους ρόλος και οι πιεστικές συνθήκες εργασίας τους, «πλήττουν τόσο την επαγγελματική όσο και την προσωπική τους αξιοπρέπεια».

«Ταυτόχρονα, δημιουργούν ένα κλίμα απογοήτευσης και ανασφάλειας, και υπονομεύουν τη θεμελιώδη σχέση συνεργασίας μεταξύ των βουλευτών και του προσωπικού της στο μέλλον», αναφέρεται.

Το προσωπικό αναγνωρίζει το δικαίωμα των βουλευτών να ασκούν κριτική, να εκφράζουν προβληματισμούς και να ζητούν εξηγήσεις για ζητήματα που αφορούν τη λειτουργία της Βουλής. Ωστόσο, «η κριτική πρέπει να διακρίνει τις θεσμικές ή υπηρεσιακές διαφωνίες από την προσωπική απαξίωση των υπαλλήλων και να σέβεται την αξιοπρέπεια και την επαγγελματική τους υπόσταση».

«Η δημόσια έκφραση διαφωνιών δεν πρέπει να μετατρέπεται σε μέσο στοχοποίησης, επίρριψης αποκλειστικών ευθυνών ή υποτίμησης του προσωπικού της Βουλής», επισημαίνουν στην επιστολή.

Ο Κλάδος Υπαλλήλων ζητά να υπάρξει η αναγκαία μέριμνα ώστε να αποφεύγονται στο μέλλον συμπεριφορές και αναφορές που προσβάλλουν την αξιοπρέπεια των υπαλλήλων και απαξιώνουν το έργο τους.

Με πληροφορίες ΚΥΠΕ